Ist die Zukunft der Beschäftigung freiberuflich tätig?

Zukunft der Arbeit

Teilen ist Kümmern

October 5th, 2021

Freelancing ist kaum die glamouröse, kaffeegetriebene Branche, die im Fernsehen gezeigt wird. In den OECD-Ländern sind die meisten Gig Worker im Dienstleistungssektor tätig.

 

By Anthony Hussenot

Professor für Organisationswissenschaften, Université Nice Sophia Antipolis (UNS)


 

Heute vertreten Freiberufler 35% der US-Arbeitskräfte. In der Europäischen Union die Rate ist 16.1%. Beide Zahlen zeigen den gleichen globalen Trend: Von kreativen Unternehmern bis hin zu den von der Aufgabe bezahlten, ist Freelancing weltweit auf dem Vormarsch.

 

So sind es auch Analysen Journalisten, Soziologen, Human Resources-Spezialisten, Lebensberater, selbst Freelancer selbst versuchen zu entlarven "die Wahrheit"Über Freiberufler.

 

Das ist wegen der "Gig-Ökonomie", wie sie manchmal genannt wird, ein janusköpfiges - und unerbittlich sich entwickelndes - Phänomen. Freelancing wird oft als befreiend, ermächtigend und sogar glamourös dargestellt, aber die Realität ist viel komplexer.

 

Die Gig Economy wächst dreimal schneller als die traditionelle Belegschaft.

 

In den OECD - Ländern zeigen Studien, dass diese Personen hauptsächlich in der Dienstleistungssektor (50% der Männer und 70% der Frauen). Der Rest ist alles von Online-Assistenten bis hin zu Architekten, Designern und Fotografen.

 

Von der kreativen Klasse bis zum Prekariat

 

2017 Studie fanden heraus, dass die Mehrheit der Freiberufler in den OECD-Ländern „Slasher“ sind, das heißt, ihre Vertragsarbeit ergänzt eine andere Teilzeit- oder Vollzeitstelle.

 

Carsharing-Dienste wie Lyft und Uber haben es den Menschen ermöglicht, private Fahrzeuge in Geldverdiener zu verwandeln

 

Diese zusätzlichen Einnahmen können erheblich variieren. Diejenigen, die ein paar Stunden pro Monat verbringen Bearbeiten von Bedienungsanleitungen von zu Hause aus ein paar hundert Euro im Monat verdienen. Freiberufliche Ergotherapeuten können in diesem Bereich zehnmal mehr einziehen als Vollzeit arbeiten wachsende Industrie.

 

Das vielleicht glanzvollste Gesicht der freiberuflichen Tätigkeit ist das sogenannte kreative Klasse, eine agile, vernetzte, hochqualifizierte und globalisierte Kategorie von Arbeitnehmern, die sich unter anderem auf Kommunikation, Medien, Design, Kunst und Technologie spezialisiert haben.

 

Sie sind Architekten, Webdesigner, Blogger, Berater und dergleichen, deren Aufgabe es ist, über Trends auf dem Laufenden zu bleiben. Die innovativsten unter ihnen schlüpfen schließlich in die Rolle sozialer „Influencer“.

 

In London war diese Gruppe teilweise für das verantwortlich, was der Ökonom Douglas McWilliams als "flach-weiße Wirtschaft", Ein florierender, von Kaffee angetriebener Markt, der auf Kreativität basiert und innovative Ansätze zu Business und Lifestyle kombiniert.

 

Solche Hipster, die auch als "Profis", Kann mit zahlreichen Auftritten und einem breiten Kundenportfolio relativ erfolgreich in der Selbstständigkeit sein. Für McWilliams könnten sie nur die Zukunft des britischen Wohlstands repräsentieren.

 

Ebenfalls hart arbeitend, wenn auch in einer viel weniger erhabenen Art und Weise, sind die „Prekären“. Diese Task-Tackler arbeiten lange Stunden mit unseren sich wiederholenden Aufgaben, oft für eine einzige Online-Plattform wie Amazons mechanischer Türke. Die meisten ihrer Gigs erfordern kein hohes Maß an Fachwissen und Kreativität und sind daher leicht austauschbar.

 

Arbeitsplatzsicherheit ist für diese Online-Helfer nicht gewährleistet, und obwohl sie wahrscheinlich für ein einzelnes Unternehmen arbeiten, wie es die Angestellten tun, sind die Vorteile höchstwahrscheinlich nicht vorhanden.

 

Zwischen der kreativen Klasse und denen, die kämpfen jonglieren genug Gigs, um durchzukommen, es gibt viele Zwischendinge: Blogger werden von ihrer Leidenschaft zum Schreiben getrieben, kämpfen aber darum, ihren Lebensunterhalt zu verdienen; mit ihrer Arbeit zufriedene Online-Assistenten, die zuvor arbeitslos waren; Studenten verdienen ein paar Euro mehr, indem sie eine Handvoll Stunden pro Woche als Grafikdesigner arbeiten.

 

Freiberufler stellen eine vielfältige Arbeiterschaft dar - ihr Bildungshintergrund, ihre Motivation, ihre Ambitionen, ihre Bedürfnisse und ihre Arbeitsbereitschaft unterscheiden sich von Arbeiter zu Arbeiter, und dementsprechend ist es für die Kommentatoren schwierig, ihre Vielfalt genau darzustellen auf Karikatur zurückgreifen.

 

Die Suche nach Freiheit ... und ein Einkommen

 

Freelancing ist zunehmend eine Entscheidung, die Menschen treffen, um dem 9-to-5-Arbeitstag zu entkommen.

 

Viele Freiberufler haben sich, unabhängig von ihrer Arbeit, ursprünglich für dieses Beschäftigungsmodell entschieden, weil es Freiheit bietet oder zu bieten scheint - die Freiheit, jederzeit und in manchen Fällen überall zu arbeiten. Nur 37% der derzeitigen US-Freiberufler sagen sie, dass sie aus Notwendigkeit auf Gig-Arbeit zurückgreifen; in 2014 war diese Zahl höher, bei 47%.

 

40 % der US-Belegschaft verdienen jetzt mindestens 40 % ihres Gesamteinkommens mit Gig-Arbeit

 

Das ist natürlich nicht das Ende des Salariats. Vollzeitbeschäftigung in Unternehmen ist immer noch der Standard für die Beschäftigung in den meisten westlichen Ländern, wie es in Russland ist.

 

Mit dem Aufkommen von Telearbeit und Automatisierung und dem unbegrenzten Potenzial von Crowdsourcing ist es jedoch naheliegend, dass immer mehr Unternehmen ihr Geschäft mit deutlich weniger Mitarbeitern aufnehmen und sogar ausbauen werden.

 

Dies bedeutet nicht notwendigerweise einen Anstieg der Arbeitslosigkeit. Stattdessen werden wahrscheinlich mehr Freiberufler benötigt, die verschiedene Projekte in sich ständig entwickelnden Netzwerken bilden und reformieren.

 

Die Zunahme der Freiberuflichkeit kann ein wichtiger sichtbarer Indikator für die Zukunft der Arbeit sein, insbesondere im Hinblick auf die Zusammenarbeitspraktiken. Freelancer erleichtern bereits das Co-Management von Projekten. Schon bald werden sie auch produzieren, kommunizieren und mit Unternehmen, Kunden und der Gesellschaft insgesamt zusammenarbeiten.

 

Angesichts der Tatsache, dass es sich nicht um eine homogene Arbeiterklasse handelt, wird die Verwaltung dieser neuen Manager nicht einfach sein. Derzeit gibt es keinen einzigen Sozialschutzsystem das entspricht sauber allen Freiberuflern, von Hausputzern und Taxifahrern bis zu Architekten und Nachrichtenredakteuren.

 

Wie können sich diese Personen zusammenschließen und zusammenarbeiten, um ihre vielfältigen Beschäftigungsinteressen zu fördern und zu verteidigen? Sicherlich ist ein ehrgeiziger Freiberufler gerade dabei.

 

Dieser Artikel wurde ursprünglich am 15. August 2017 von The Conversation veröffentlicht und wurde in Übereinstimmung mit den Creative Commons Namensnennung-Keine kommerzielle Nutzung-Keine Bearbeitung 4.0 Internationale öffentliche Lizenz. Sie können den Originalartikel lesen hier . Die in diesem Artikel geäußerten Ansichten sind allein die des Autors und nicht die des WorldRef.


 

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